望湖大街举办第一批“赤色小管家”会集聘任典礼

为贯彻执行区委关于深化党建引领城市底层管理有关布置，望湖推动“全域提高善治包河”举动执行落细，大街第批进一步鼓舞和标准居民党员参加小区管理作业，举办集聘望湖大街统筹招募，任典精准摸排，望湖严厉调查，大街第批择优确认第一批35名“赤色小管家”。举办集聘8月30日上午，任典望湖大街举办第一批“赤色小管家”会集聘任典礼。望湖区委非公工委副书记、大街第批安排部安排科科长刘广涛，举办集聘望湖大街党工委委员唐永莉，任典各社区党委书记、望湖安排委员，大街第批35名“赤色小管家”参会。举办集聘

会议首要宣读“赤色小管家”聘任文件和建立“赤色小管家”党员先锋队文件。随后区委非公工委副书记、安排部安排科科长刘广涛，望湖大街党工委委员唐永莉为5位“赤色小管家”代表颁布聘书，刘广涛为“赤色小管家”党员先锋队授旗，唐永莉带领全体人员重温入党誓词。

为了充分发挥党员先锋模范作用，望湖大街此次建立“赤色小管家”党员先锋队，进一步凝集“赤色动能”。“赤色小管家”党员先锋队总队长程伟涵作为代表讲话，她表明将不负安排希望，建立小管家看护大美好的作业方针，积极参加小区管理，为“全域提高善治包河”奉献自己的力气。

“赤色小管家”都是小区的居民党员，上对社区、下联居民，是小区管理中的重要人物。有必要精确掌握“赤色”的内在，仔细实行“小管家”的责任，一是当好党建引领的“排头兵”，充分发挥党员先锋模范作用；二是当好居民大众的“贴心人”，用心用情为大众排忧解难；三是当好小区管理的“主力军”，在实践中不断提高作业能力。

“赤色小管家”是底层管理系统的重要一员，要自觉承当责任，一是当好包河故事的“传达员”，传递好党的方针方针，维护好社区的形象；二是当好小区底层管理的“领航员”，发挥先锋模范作用，助力构建“全天候、零距离”管理服务系统；三是当好破解底层对立的“调解员”，小区对立杂乱，要带着爱情做好作业，完成小事不出楼栋，大事不出小区，对立不上交。

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